Grupo de trabajo de Igualdad con Plan de objetivos anual
El Plan para la igualdad entre mujeres y hombres de Parque Tecnológico de Euskadi es la hoja de ruta para la consecución de cuatro objetivos estratégicos, diseñados para impactar en todos los ámbitos y niveles de actividad de Parke:
- Fortalecer el compromiso con la igualdad de oportunidades en la cultura de Parke.
- Garantizar que la política laboral de Parke garantiza las mismas oportunidades de desarrollo profesional para mujeres y para hombre y evita prácticas discriminatorias.
- Hacer de Parke un espacio seguro, libre de violencias y acoso.
- Garantizar que todas las acciones de difusión y acercamiento a la sociedad incorporan la perspectiva de género.
En línea con esta visión, el Parque Tecnológico de Euskadi ha implantado también un Plan de Conciliación para su plantilla con el objetivo de eliminar los obstáculos para el empleo derivados de la maternidad o paternidad y las limitaciones que la vida laboral conlleva para la vida familiar, favoreciendo la conciliación.